Juego de la realeza Mark Zuckerberg

Mediante la eliminación de aquellos que a menudo se oponen y se puso de confianza de la gente en posiciones de liderazgo, Mark Zuckerberg, está mostrando claramente su ambición para el control de Facebook.

En diciembre de 2019, la parte superior de Facebook del equipo se reunieron en la Kauai, Hawaii resort propiedad de Mark Zuckerberg. Ellos vinieron aquí para hablar de la dirección de la compañía después de muchos años de agitación. El inesperado resultó ser en el personal.

Dentro de un par de meses, dos Facebook ejecutivos de la izquierda, mientras que un viejo amigo Zuckerberg fue añadido a la placa. Estos movimientos son el final de una campaña de dos años para fortalecer Mark Zuckerberg, el poder de decisión de la empresa en la que él co-fundó hace 16 años.

Sin embargo, según el Wall Street Journal, el cambio de personal y tratando de construir una imagen más positiva también no cambiar la impresión en Facebook, que es muy malo, después de una serie de escándalos en los últimos años.

Game of kingship Mark Zuckerberg

Mark Zuckerberg quiere más poder en Facebook. Foto: Shutterstock.

De hecho, los recientes cambios siguen un Facebook poste de la meta, que Zuckerberg publicó en su página personal en el 2017. Él piensa que la red social se convertirá en una “infraestructura social” para combatir la epidemia. enfermedad o motivo de preocupación mundial.

Sin embargo, los sucesivos escándalos de exponer los datos de usuario en la manipulación de noticias falsas, han empujado a Facebook reputación a un nivel récord.

Zuckerberg ha tenido previamente confianza Sheryl Sandberg, Director de operaciones y Gerente de Producto de Chris Cox, también un amigo de toda la vida, para gestionar el día a día de las operaciones de la red social.

Game of kingship Mark Zuckerberg

Enfrentado con un cambio en la orientación, Chris Cox, un Facebook de los participantes desde los primeros días, decidió dejar la empresa. Foto: Facebook.

Después de muchos escándalos, en 2018, el CEO de Facebook decidió tomar el liderazgo para resolver la crisis. Él introdujo una serie de nuevos productos para servir a una nueva dirección de Facebook, diciendo que todos estaban destinadas a la seguridad.

Estos cambios también dio a Mark Zuckerberg más control sobre WhatsApp y Instagram, dos de los productos adquiridos por Facebook.

No mucho después de que Mark Zuckerberg anunció la nueva estrategia, Chris Cox, quien había estado con Facebook para 13 años, decidió renunciar en abril de 2019. Más tarde, dos miembros independientes de Facebook de la junta directiva, CEO de Netflix Reed Hastings y el inversor, Erskine Bowles, también a la izquierda.

Según el Wall Street Journal, el Señor Bowles criticado Facebook después de dejar su cargo por no escuchar sus contribuciones políticas.

En octubre de 2019, Susan Desmond-Hellmann, la junta directiva del líder electo, a la izquierda Facebook después de más de cuatro años de jugar el papel. Desmond-Hellmann dijo que ella dejó el cargo debido a la familia y razones de salud, pero hay fuentes que dicen que parte de la razón es que Facebook líderes no respetar la opinión de la junta.

Después de la reunión de diciembre de 2019, el Facebook de los miembros de la junta consideraron que los problemas que se enfrentan. Sin embargo, la solución es cómo no están de acuerdo.

Después de que se imponga una multa record por la FTC, Mark Zuckerberg, y el inversor Marc Andreessen tienen un fuerte conflicto con el cumplimiento de la pena, de acuerdo a un empleado que trabaja en Facebook.

Game of kingship Mark Zuckerberg

Muchos de los miembros de la junta directiva en desacuerdo con Mark Zuckerberg han dejado Facebook como Kenneth Chenault, que una vez fue considerado el cierre tío de Facebook CEO. Foto: AP.

Mark Zuckerberg necesita más aliados en el consejo. En febrero, Dropbox, Drew Houston, CEO de, Zuckerberg mejor amigo, se ha agregado al grupo de poder. Un año antes, Peggy Alford, el líder de PayPal, y trabajó en el Mark Zuckerberg de la pareja fondo de caridad, también se unió al consejo.

Mientras tanto, las personas que han estado en desacuerdo con Zuckerberg sigue dejando. En Marzo, Facebook anunció que Kenneth Chenault, ex director general de American Express, dejaría a la empresa de la junta de directores.

El señor Chenault que se utiliza para tener una buena relación con Mark Zuckerberg, considerado por el Facebook CEO como un administrador con experiencia. Sin embargo, después de entrar en febrero de 2018, se planeó la creación de una comisión independiente para investigar Facebook cuestiones sin informar a Zuckerberg. Esta idea no ha sido adoptada.

Después de Chenault partida, Jeffrey D. Zients, otro miembro de la junta directiva, que a menudo se pronunció acerca de Facebook cuestiones, también a la izquierda de la empresa.

Comentando una serie de miembros superiores dejando en poco más de un año, el Wall Street Journal dijo que Mark Zuckerberg quiere tomar el control de las decisiones con Facebook, pero carece de las personas que pueden reconocer las debilidades de la empresa.

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